近日，公司黨委副書記、總經理周永義對凌云新版企業文化進行了宣講，規劃部、網絡信息處、質量保障部、凌華公司、機電公司及凌晟塑業公司中干和骨干員工參加了此次宣貫會。

    宣貫會上，周永義首先講述了凌云文化的產生和發展源遠流長，是企業競爭的軟實力，也是企業站穩腳跟的堅實基石，是凝聚人心，激發企業活力的力量源泉。

    周永義圍繞“壯志凌云”文化理念體系手冊，依次從核心理念、基本理念及子文化三大部分內容逐條深入，重點強調了目前公司正處在求強發展上升階段的關鍵時期，要在市場中立足，必須要與時俱進，實現永續發展；要以客戶為中心，堅持市場化發展；以軍品為核心，三大民品為支撐，協調發展等；談到工作作風時，他勉勵大家在日常工作中一定要堅持“四實作風”，立足本職崗位，求真務實。講解過程中，周永義結合多年切身工作體會和感悟，引用具體鮮明的事例，對凌云新版文化的內涵和本質進行了生動的闡述，內容豐富，意味深長，讓人獲益匪淺。

    宣講最后，周永義結合工作提出兩點要求：一是與會單位干部要宣貫企業文化，讓每位員工都能理解并認同企業文化；二是廣大干部職工要將凌云文化體現到日常工作中，自覺做凌云文化的踐行者、維護者、傳承者。

    通過此次企業文化宣貫學習，大家對凌云新版企業文化內涵有了更加清晰深刻的理解和認識。大家表示將從情感認同及行為習慣上以新版企業文化為指引，以實際行動踐行并落實好企業文化的各項精神內涵，為公司生產經營、求強發展貢獻力量。

(編輯：黨浥晨)

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